Երևանի Կ. Դեմիրճյանի անվան մետրոպոլիտենի նախկին աշխատակիցներն ընդդեմ մետրոյի ղեկավարության դատական նիստի արդեն երրորդ օրը պատասխանող կողմը չկարողացավ դատարանին բացատրել, թե ինչ փաստերի հիման վրա է աշխատանքից ազատել Գագիկ Գալստյանին, Սևակ Հովհաննիսյանին և Անդրանիկ Գևորգյանին:
15 տարվա շարժասանդուղքի փորձառու մասնագետները վստահ են, որ այս տարիների ընթացքում պատշաճ աշխատել են, իսկ աշխատանքից ազատվել են պարտադիր կուտակային կեսանթոշակային համակարգի դեմ բողոքի ակցիային մասնակցելու համար:
Հիշեցնենք, որ վերջիններս ընդամենը մեկ անգամ՝ փետրվարի 11-ին են մասնակցել ցույցին, իսկ փետրվարի 13-ին ղեկավարությունը անվստահություն է հայտնել նրանց աշխատանքի վերաբերյալ և գործից ազատել:
Պատասխանող կողմը որպես աշխատանքի թերացում նշում է գրանցամտյաններում աշխատանքի վերաբերյալ պատշաճ գրառումներ չանելու հանգամանքը։ Հայցվոր կողմը, չհամաձայնելով այդ պնդումներին, հակադարձում է. - «Իրանք պետք է գրառում անեն, որ մենք թերացել ենք, բայց մեր մատյանների մեջ նման գրառումներ չկան»։
Այսօր դատավոր Սիմիզար Հովսեփյանը փորձում էր պարզել՝ արդյո՞ք գրանցամատյաններում գրառումներ չկատարելը լուրջ հիմնավորում է փորձառու մասնագետներին աշխատանքից ազատելու համար: Մետրոպոլիտենի էլեկտրամեխանիկական մասնաճյուղի պետ Սամվել Մնացականյանը պատասխանեց, որ դա լուրջ հիմք է, հատկապես, որ մետրոպոլիտենի նախկին աշխատողները հաճախ իրականությանը չհամապատասխանող գրառումներ են թողել:
«Այսինքն՝ մեքենան չի կագնացրել, բայց գրել է, որ ես էդ մեքենայի վրա աշխատանքներ կատարել եմ։ Դա տեղի է ունեցել ամբողջ հունվարը և մինչև փետրվարի 13-ը։ Մեր ներկայացրած ապացույցները դրանք են», - ասաց Մնացականյանը։
Եթե թերացումները հաճախակի բնույթ էին կրում և մետրոյի նախկին աշխատիցները պարբերաբար չէին կատարում իրենց առջև դրված պարտականությնները, ապա ինչո՞ւ 15 տարվա ընթացքում գոնե մեկ գրավոր նախազգուշացում չի եղել․ դատավորի և հայցվոր կողմի այս հարցն այդպես էլ մնաց անպատասխան:
Հիշեցնենք, որ ավելի վաղ պատասխանող կողմն ասել էր, թե թերի աշխատանքի համար արձանագրություններ չեն կազմվել զուտ մարդասիրական նկատառումներով, չէին ցանկանում աշխատավարձից պահումներ անել: Մինչդեռ հարկ է նշել, որ մետրոյի ղեկավարությունը ամենևին էլ մարդասիրական մոտեցում չի ցուցաբերել իր նախկին աշխատակիցների նկատմամբ, երբ վերջիններիս աշխատանքից ազատում էր անվստահության հոդվածով: Այս հանգամանք այսօր դատարանում փորձում էր հիմնավորել մետրոպոլիտենի իրավաբանական բաժնի պետ Արտակ Երեմյանը՝ ասելով, թե մետրոպոլիտենը նյութական լուրջ վնասներ է կրել թերի աշխատանքի հետևանքով:
Այդուհանդերձ, այսօր այդպես էլ դատարանին չներկայացվեց, թե ինչ չափի նյութական վնաս է կրել Մետրոպոլիտենը Գագիկի, Անդրանիկի, Սևակի թերի աշխատաքնի հետևաքնով:
«Ազատության» հետ զրույցում հայցվոր կողմի ներկայացուցիչ Քրիստինա Գևորգյանն ասաց, որ եթե նախկին աշխատողները իրոք նյութական վնաս պատճառած լիենին մետրոյին, այս կառույցը հակընդդեմ հայցով հանդես կգար, ինչը, սակայն, տեղի չի ունեցել:
Այսօր ավարտվեց նախապատրաստական փուլը, դատաքննությունը կմեկնարկի հոկտեմեբերի 2-ին: Մետրոյի նախկին աշխատակից Գագիկ Գալստյանը դեռևս հույս ունի, որ կվերադառնա հին աշխատանքին: